“E tu quali bisogni non hai ancora soddisfatto?”
➡️ Maslow nel 1954 ha proposto un modello motivazionale dello sviluppo umano basato su una gerarchia di bisogni, dai più elementari-fisiologici a quelli di ordine superiore. Condizione necessaria per raggiungere i bisogni in cima alla piramide è la soddisfazione dei bisogni sottostanti.
➡️Il mancato raggiungimento dei bisogni di ordine superiore (appartenenza, stima, autorealizzazione) può comportare un'insoddisfazione sia sul lavoro che nella vita pubblica e privata.
❓Per questo è necessario chiederci quali bisogni non sono ancora stati realizzati, in modo tale da trovare la spinta motivazionale adeguata per inseguire i bisogni più avanzati.
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